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唐山市丰润区2019年部分区直单位公开招聘事业编制工作人员的公告
滦州市2019年第二批公开招聘事业单位工作人员的公告
天津一中雄安校区雄县中学2020年教师招聘公告
容城县公开招聘警务辅助人员公告
河北省人民医院2019年选聘工作人员公告
大名县妇幼保健院招聘医学类专业技术人员公告
赵县民政局公开招聘敬老院工作人员的公告
石家庄市栾城区民政局石家庄市栾城区人力资源和社会保障局2019年公开招聘劳动聘用人员公告
香河县关于招聘社会救助协办员的公告
邢台公开招聘专职消防员公告
景县景州镇人民政府招聘劳务派遣人员公告
河北保定职业技术学院体育专任教师招聘公告
保定市国控集团有限责任公司2019年冬季员工招聘公告
河北昌泰建设发展集团有限公司为其下属子公司面向社会公开招聘6名工作人员公告
沧州市关于2019年市直机关公开遴选公务员及党群系统事业单位公开招聘工作人员计划核减取消的通知
唐山市丰润区2019年部分区直单位公开招聘事业编制工作人员的公告
根据《事业单位人事管理条例》《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》（冀人社发〔2011〕9号）文件精神，为满足我区部分事业单位工作需要，经研究决定，面向社会公开招聘事业编制工作人员，公告如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备，民主、公开、竞争、择优的原则，在考试、考核的基础上择优聘用。
二、招聘数额及方式
本次公开招聘事业编制工作人员28名，具体岗位、人数及条件要求详见《唐山市丰润区2019年部分区直单位公开招聘事业编制工作人员岗位信息表》。招聘采取统一招聘方式。笔试、面试考务工作，由2019年部分区直单位公开招聘事业单位工作人员领导小组委托第三方考试机构组织实施。
三、招聘条件、岗位、人数
（一）应聘人员应具备以下基本条件
1、具有中华人民共和国国籍；具有唐山市丰润区户籍，以2019年11月25日的户口所在地为准；硕士研究生及以上学历的人员、全日制普通类高校2019年毕业生不限户籍。
2、年龄一般在18周岁及以上、35周岁及以下（1983年11月25日至2001年11月25日期间出生），硕士研究生及以上学历的人员年龄可放宽到40周岁及以下（1978年11月25日至2001年11月25日期间出生）。
3、遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德；
4、留学回国人员和其他海外、外国学历学位获得者需取得国家教育部或省级教育行政部门出具的学历认证报告，其所学专业名称与招聘岗位要求专业名称不完全一致，但所学专业课程与招聘岗位专业课程大部分相同，且符合该岗位所需要的其他条件的，也可报考该招聘岗位。
5、适应岗位要求的身体条件；
6、与招聘岗位相应的学历、学位、专业和技能要求（详见《唐山市丰润区2019年部分区直单位公开招聘事业编制工作人员岗位信息表》）。
考生学历底限或以上学历的毕业证书（学位证书）上专业名称必须与岗位条件中专业要求一致。专业要求为具体专业的，须一字不差（设定的专业要求带括号的，审核时含括号中的内容；设定的专业要求不带括号的，只审核括号外内容）；专业要求为“类”的，参照《普通高等学校本科专业目录》和《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》审核；专业要求为“相关专业”的，本着“相近、相似”的原则审核。
招聘学历为全日制普通类专科、本科及全日制硕士研究生的，需具有学历底限层次及以上的就业报到证（派遣证），且需“非在职”（非机关事业单位编制内人员和国有企业正式职工）取得。报名和资格审查环节暂不需要提供就业报到证（派遣证），待考核环节由用人单位验证核实。
7、凡涉及到年龄、户籍、各类证书（不含毕业证书、学位证书）等需要确定时间的，计算日期截止到2019年11月25日。
（二）定向招聘对象
1、本次招聘为2019年前服务于我区且服务期满考核合格的“三支一扶”计划中支农、扶贫志愿者（不含已定向招聘录用到我区人员）预留岗位2名。
2、本次招聘为退伍安置地在我区的2014年至2018年，每年春季大学生转业士官和冬季大学生退役士兵（包括2013年冬季大学生退役士兵）预留岗位9名。要求国家普通高等学校招生计划统一录取的全日制普通高等教育院校，且已取得毕业证书。
3、定向招聘岗位只允许符合条件的该类人员报名。
(三)有下列情形之一的人员不得报考
现役军人、试用期（服务期）内的公务员、2020年及以后毕业的全日制普通类高校在读学生，不在招聘范围。
曾因犯罪受过刑事处罚和被开除公职的人员、失信被执行人、邪教习练人员，以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报考。
此外，应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系是指《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条关于“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避”的规定。
四、招聘程序
（一）发布信息
2019年11月25日，通过“唐山事业单位招聘网（www.tssydwzpw.com）”、丰润区电视台、“丰润人社局”微信公众号等形式面向社会公开发布招聘信息。
（二）报名和资格审查
1、时间、地点：
报名时间：2019年11月28日—12月2日，上午：8:30—11：20,下午1：30—5：00。
报名地点：丰润区人力资源交流大厅（幸福道4号，区就业局院内）。
2、报名要求：
（1）报名采取现场报名的方式，不接受他人代报。报名者须现场填写《唐山市丰润区2019年部分区直单位公开招聘事业编制工作人员资格审查表》，亲自签署《诚信承诺书》。每人限报一个岗位。
（2）报名时携带本人有效的二代《居民身份证》、户口本、毕业证（含学位证）、退伍证、“三支一扶”服务期满考核证书等原件以及复印件（身份证复印两张）、3张近期同底1寸免冠照片。报名与考试时使用的身份证必须一致。
（3）资格审查工作贯穿整个招聘过程，凡发现应考人员与招聘岗位所要求的资格条件不符以及提供虚假信息的，一经查实即取消其应聘资格，由此造成的后果由应考人员自负。报名过程中，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误引发纠纷的，责任由考生自负。
（4）资格审查及缴费。由区人社局依据招聘岗位设置的条件进行资格审查，资格审查结果现场确认。通过资格审查的考生交纳报名考试费100元。
（5）开考比例。岗位报考人数与招聘人数的比例不低于2：1，报名人数达不到开考比例的，减少该岗位招聘计划，同时通知考生改报其他岗位或放弃报考。定向招聘岗位，即“三支一扶”志愿者招聘岗位、大学生退役士兵招聘岗位不设置开考比例。
（6）准考证发放的时间、地点以报名成功后领取的《领取准考证凭证》的信息内容为准。
（三）招聘考试
本次招聘采取笔试、面试相结合的方法，命题、制卷、监考、阅卷、面试、排名等考试相关工作，全部委托第三方考试机构组织实施。
1、笔试方式：笔试采取闭卷考试的方式，时间120分钟，卷面分值为100分。公开招聘工作领导小组办公室根据笔试总体情况划定笔试最低控制分数线。
2、笔试内容：职业能力测验和公共基础知识两科，一张试卷。职业能力测验主要考察适应事业单位岗位要求的基本素质和能力要素，包括数量关系、言语理解与表达、判断推理和资料分析等方面。公共基础知识主要测试应聘者对公共基础知识的了解掌握程度及运用能力，包括政治（含时政）、法律、经济、公共管理、公文写作、职业道德、人文、国情等方面。
3、笔试时间：2019年12月7日。考生应按照《笔试准考证》上确定的考试时间、考试地点、考场参加考试，参加考试时，必须同时携带准考证和有效期内法定身份证件(二代身份证、临时身份证)，否则不得参加考试。笔试成绩将通过“丰润人社局”微信公众号发布，同时在人力资源市场院内公布，请考生自行查询。
4、面试人选确定。依据笔试成绩从高分到低分按招聘岗位计划数2：1的比例确定参加面试人选，末位笔试成绩并列的都进入面试。定向招聘岗位报考比例小于2：1时，达到最低控制分数线的全部进入面试。
5、面试时间和地点另行通知，请进入面试阶段的考生随时关注“丰润人社局”微信公众号。
6、面试方式。采取结构化方式进行，主要考察考生应变能力、组织协调能力、创造性开展工作能力。面试满分100分，60分为合格线，评委现场赋分，采取体操打分法，去掉一个最高分和一个最低分，取剩余评委赋分平均分，计算考生成绩时，保留小数点后两位。面试成绩每10人一组，当场公布。
考试总成绩的计算方法：总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。总成绩通过“丰润人社局”微信公众号发布，同时在人力资源市场院内公布，请考生自行查询。
(四)体检
1、体检人选的确定。按体检人数与招聘人数1:1的比例，依据考生总成绩从高分到低分确定参加体检人选。如比例内末位考生总成绩出现并列，笔试成绩高者优先，笔试成绩仍相同，按以下顺序确定进入体检考生：烈士子女或配偶，学历（学位）较高者，退役军人，少数民族考生，曾受县级以上党委、政府奖励且受奖级别较高者，具有基层工作经历或基层工作经历较长者。如果以上条件均相同，都进入体检程序，根据体检结果择优聘用。
2、体检项目和标准。体检项目和标准参照现行的《公务员录用体检通用标准》执行，体检费用自理。
3、体检时间。体检时间地点及有关要求另行通知。考生应按照确定时间、地点及有关要求参加体检。参加体检时，必须同时携带准考证和有效期内法定身份证件（二代身份证、临时身份证）。
（五）考核
考核由事业单位或其主管部门组织实施。按照《公告》和《岗位信息表》中年龄、学历、专业、工作经历、户籍及其他岗位条件的要求，审查被考核人资格条件，验证核实有关证书、证明、报到证等材料；考察拟聘用人员的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况；做出“合格”或“不合格”结论。考核不合格的取消应聘资格。
(六)公示
对考核合格的拟聘用人选在“丰润人社局”微信公众号和区人力资源交流大厅进行公示，公示期不少于7个工作日。
对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格；对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用。
因体检或考核不合格、公示结果影响聘用、公示期间放弃，导致拟聘岗位出现空缺的，在本岗位内按总成绩由高到低依次递补。公示结束后拟聘用岗位出现空缺，不再递补。
（七）聘用
对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，由用人单位填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》《河北省事业单位公开招聘工作人员拟聘人员名册》报区人社局审批，并报市人社局备案。
按有关规定，聘用人员与用人单位签订《河北省事业单位聘用合同》，试用期按照相关政策执行，试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。被聘用人员未按期到岗工作的，视为自动放弃聘用资格。
五、注意事项
1、本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借事业单位招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次招聘无关。
2、凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、资格复审、面试、体检、考核、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格；本次招聘公告、笔试成绩、面试及体检通知等信息将通过“丰润人社局”微信公众号公布。考生须自行关注，按照相关要求参加面试、体检等环节，工作人员不再对每位考生另行通知。请考生保持报名时所留联系方式畅通。
3、报考人员持本人有效身份证，在规定时间领取《笔试准考证》。该《笔试准考证》为笔试、面试、体检通用证件，要妥善保存，丢失不予补发。考生未在规定时间内领取《笔试准考证》的，和未在规定时间内按要求参加笔试、面试、体检、考察、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格。
4、考生如有骗取考试资格、伪造证件或在笔试、面试、体检等招聘环节中有舞弊行为的，一经发现立即取消资格，且五年之内不能报考我区任何招聘岗位。
5、有工作单位的考生，聘用前需与原工作单位解除聘用或劳动合同，否则后果自负。
6、对于本《公告》规定的时间如有变动，以临时通知为准。招聘工作全过程自觉接受纪检监察部门监督。如有违反组织纪律、徇私舞弊、弄虚作假等行为，一经查实，严肃处理。
报名期间咨询电话：0315-8065017
报名期间咨询时间：工作日上午8:30-11:20，下午1:30-5:00。
详情登录
http://www.tssydwzpw.com/web/wenjian/20191125162510.html
滦州市2019年第二批公开招聘事业单位工作人员的公告
经滦州市招聘领导小组研究决定，因工作需要，滦州市司法局公证处招聘自收自支事业编制1人，学历底限本科，学位不限，年龄18-40周岁，专业或专业类别要求法学类，户籍要求唐山市户籍，性别不限，要求已取得公证员执业证书,详细岗位条件见附件1。
报名时间2019年11月26日上午8:30-2019年11月28日17:30，
报名地点为滦州市人力资源和社会保障局干部科，
联系电话8965193，
报名需携带身份证、户口本、毕业证、公证员执业证书，小二寸电子版照片。
其他有关招聘原则、招聘方式、招聘程序等有关事项的相关规定，参照2019年11月15日发布的《滦州市2019年公开招聘事业单位工作人员的公告》执行。
详情登录
http://www.tssydwzpw.com/web/wenjian/20191125170133.html
天津一中雄安校区雄县中学2020年教师招聘公告
一、招聘原则
我校2020年招聘工作坚持按需设岗、按岗招聘的原则；坚持公开、公平、竞争、择优的原则；坚持德才兼备、任人唯贤的原则。
二、招聘教师岗位名额
共招聘教师45名。其中语文6名，数学4名，英语5名，物理6名，化学4名，生物5名，历史3名，地理5名，政治4名，信息技术1名，体育2名。
三、招聘范围
1、应届毕业生
①2020年全日制本科一批（直本）及以上学历学位、国家统一招生计划的非定向、委培生；
②具有较好的理论基础和专业素养,综合素质全面；
③应届硕士研究生年龄30周岁以下，1989年11月1日（含）以后出生；应届博士研究生年龄35周岁以下，1984年11月1日（含）以后出生。
2、往届毕业生
①大学起始学历为全日制本科一批（直本）及以上学历；
②一直从事高中教学一线工作，获得省、市荣誉称号的骨干教师、学科带头人、教育教学成绩突出者优先考虑（原则上年龄在35周岁（含）以下，特别优秀的可放宽至40周岁）。
四、报考条件
（一）基本条件
1、具有中华人民共和国国籍；
2、拥护中华人民共和国宪法，遵守各项法律法规，具有良好的品行；
3、热爱教育事业，热爱教师职业；
4、具有正常履行职责的身体条件；
5、具有符合岗位要求的专业技能和工作能力；
6、具有相应学科高级中学教师资格证书。招聘过程中，尚未取得教师资格证的，应在正式入职前取得相应学科的高级中学教师资格证书；
7、符合岗位要求的其他条件。
（二）下列人员不得报考
1、现役军人；
2、在校在读（全日制）非应届高校毕业生；
3、在以往公开招聘考试中，被认定为有考试作弊行为的人员；
4、曾因犯罪受过刑事处罚的人员；
5、曾被开除公职的人员；
6、法律法规规定其他不宜录用的人员。
五、招聘方法
本次招聘面向社会实行公开招聘，采取笔试、面试相结合的方式进行，具体程序如下：
（一）网上报名
1、报名方式及时间
报名起始日期：2019年11月23日上午8点；
截止日期：2019年12月20日下午5点。
2、报名需录入的信息
应聘人员先扫描“二维码”，再进行网上报名，填写个人相关信息，上传本人电子照片（近期免冠正面证件照，jpg格式，尺寸为295x413像素，大小20-100kb），并提供有效通讯方式。
3、有关要求
①报考人员填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致，资格审查贯穿整个招聘工作始终。凡弄虚作假者，一经查实，取消考试、聘用等资格；
②每位报考人员限报一个岗位，并使用本人有效居民身份证进行报名和参加考试。
（二）网上资格初审及报名确认
报考人员进行网上报名的同时，雄安校区雄县中学对照招聘条件逐个进行资格初审，通过资格初审的应聘人员将收到电话或短信通知，未通过资格初审的应聘人员将不予通知。同一报考岗位的网上资格初审合格人数与招聘岗位计划数之比应不低于3:1，不足规定比例的，取消或相应核减本批次该岗位计划数,学校按将照相关规定进行二次招聘。
（三）笔试和面试
1、笔试：
笔试内容为专业知识和综合知识，总分为100分。报名资格审查通过的人员，按照雄安校区雄县中学的招聘要求参加笔试，以电话或短信形式另行通知。（6所部属师范院校符合条件的毕业生直接进入面试，不参加笔试，面试合格后优先聘用）；
进入面试的人员请携带以下材料的原件和复印件，到我校进行资格审核：在校证明（注明专业、是否能如期毕业）或毕业证，毕业生推荐表、身份证、教师资格证、英语等级证书。若出现资格复审不合格，按笔试成绩由高到低顺次递补。
2、面试：
面试分两个阶段进行：
第一阶段是说课及现场答辩，考生按抽到的题目内容进行现场说课，然后回答考官提出的相关问题，由考官根据说课表现和答辩情况给出分数；总分为100分，低于及格线60分的考生不能进入第二阶段面试。第一阶段笔试分数与面试分数按4:6比例相加计算成绩，由高到低排序，按岗位招聘人数1：2的比例确定进入第二阶段面试的人员名单。
第二阶段是进班授课，进入本阶段面试的人员须按照我校要求，事先准备授课内容，面向教学班级现场教学，由考官根据教学实际情况给出分数。本阶段总分为100分，第二阶段面试与第一阶段面试成绩按6:4比例计算出面试成绩，未参加第二阶段面试的人员，不计算面试成绩，视为自动放弃。
体育学科面试第一阶段的形式及内容见附件一。
3、计分：面试超过及格线（60分）的考生，按照笔试、面试成绩4：6的比例进行相加计算总成绩。按总成绩由高到低排序，总成绩相同的，以面试成绩较高者列前。
（四）体检、考察、公示、聘用
1、体检：
拟聘用人员在雄安新区指定医院集中体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检不合格者取消聘用资格，未按规定时间、地点参加体检的视为自动放弃；
2、考察：
对体检合格人员按有关规定组织考察，考察内容主要包括考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素质、工作态度、学习及工作表现等方面的情况。考察结束后，将考核结果形成书面材料；
3、公示：
根据考试或考核结果、体检、考察结果，经招聘单位负责人员集体研究确定拟聘用人员名单，并对拟聘用人员在招聘信息发布范围内进行公示，公示期为7个工作日；
4、聘用：
学校法定代表人与受聘人员签订聘用合同，确定人事关系。受聘人员实行试用期制度。试用期包括在聘用合同期限内。试用期考核合格的，予以正式聘用；试用期考核不合格的，取消聘用。
拟聘人员自愿放弃聘用、拟聘人员未在规定的时间内报到或其他情形导致招聘岗位空缺时，本单位可根据情况决定按照规定程序和时限，依据应聘者考试成绩由高分到低分依次递补。
六、相关福利待遇
1、所有录用人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用期内。试用期满，经考核合格后正式聘用，不合格者解除聘用；
2、招聘的免费师范生（北京师范大学、东北师范大学、陕西师范大学、华东师范大学、华中师范大学、西南大学）办理入编入职手续；
3、其他招聘教师，采用人事代理方式。比照事业单位工作人员有关政策，落实工资、社会保险、公积金等待遇；
4、本科“211工程”院校及全日制硕士研究生及以上学历，文史、理工类毕业生，按月发放住房补贴，每人每月1500元，原则上连续发放3年，如果雄安新区政策改革待遇提高则不再发放；
5、为每一位聘用老师提供免费住宿。
相关信息：
1、本招聘公告由天津一中雄安校区雄县中学教务处负责解释。
2、咨询电话：13603286233
13931363535
13933273186
3、招聘邮箱：xxzx0634@163.com
详情登录
https://mp.weixin.qq.com/s/9OoRFdKYRZOQg0p2lK6bgg
容城县公开招聘警务辅助人员公告
为满足我县公安机关用人需要，经县委、县政府研究同意，以劳务派遣方式招聘警务辅助人员120名，现将有关事项公告如下：
一、招聘数额及条件
（一）具有中华人民共和国国籍（县外应聘人员不承诺户籍迁入）；
（二）拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律、法规，有良好的政治素质和道德品行，服从命令，听从指挥；
（三）身体健康，形象良好，五官、体形端正，身高1.70米（含）以上；无残疾、无纹身、无口吃、无重听、无色盲，无明显生理缺陷及特征，单侧裸眼视力在4.8以上（全日制本科以上学历人员放宽至4.6以上）；
（四）招聘岗位及具体条件为：
注：年龄计算截止日期为2019年12月31日。
二、网上报名及资格初审
（一）报名时间：2019年11月29日上午9:00—12月3日下午5:00。每人限报一个岗位，并填写是否服从调剂。
（二）报名网址：https://bdyouwei2019.ibaoming.net/
（三）本次招聘实行网上报名。报考人员注册个人基本信息、照片上传、报名、查询资格审核结果、网上缴费、打印准考证、查询成绩等均通过网络进行。请报考人员在指定时间内登陆报名网站报名。上传的本人电子照片具体要求为：本人近期免冠正面电子证件照片（蓝底或白底证件照，JPG或JPEG格式，照片宽度不低于295像素，高度不低于413像素，文件大小不超过200KB）。
（四）资格初审合格，缴纳报名考务费100元。缴费截止时间为2019年12月4日上午10：00。
（五）资格初审通过且缴费成功的考生，登录报名网站，自行打印《体能测试通知单》，截止时间为2019年12月5日下午5：00。
（六）网上报名实行严格的自律机制。报考人员必须承诺履行《诚信承诺书》，对提交审核报名信息的真实性负责。凡发现网上填报的信息与事实不符的，取消聘用资格，情节严重的记入诚信档案。
（七）实际报名人数与招聘岗位达不到2:1的，将核减该岗位名额，调剂到其他招聘岗位。
网上报名技术咨询电话：4001629400、0312-7907778。
三、体能测试
（一）体能测试时间、地点详见《体能测试通知单》。
（二）体能测试程序：
1、身高测量：要求1.70米（含）以上。身高合格人员进行体能测试。
2、体能测试项目为：①纵跳摸高、②10米×4往返跑、③男子1000米跑，标准参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准》执行。
（三）体能测试项目全部合格者进入笔试，于2019年12月10日9:00至2019年12月12日17:00登录报名网址自行下载打印《笔试准考证》。
四、笔试
（一）笔试时间、地点及注意事项详见《笔试准考证》。
（二）笔试科目为《公共基础知识》和《行政职业能力测试》。内容包括言语理解与表达、常识判断、数量关系、判断推理、资料分析、时事政治、公安基础知识等，考试时限120分钟，满分为100分。
（三）根据招聘计划和笔试成绩，分岗位按1:2的比例确定进入证件审核人选，比例内末位笔试成绩并列的全部进入证件审核环节。
（四）笔试成绩三日内在报名网站公布。
五、证件审核
进入证件审核人员须按时间、地点要求参加审核，逾期不到者视为自动放弃。按照岗位资格条件须提交的材料有：
身份证、毕业证原件及复印件一份；
应聘岗位所需的其他证明材料，如退伍证、驾驶证等原件及复印件。
六、面试
（一）面试时间、面试地点另行通知。
（二）面试内容：工作适应能力、应变与自我控制能力、语言表达与仪表举止等。
（三）面试成绩满分为100分，每半场公布一次面试成绩。
综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
七、体检
依据综合成绩从高分到低分顺序，按岗位招聘人数等额确定进入体检人员名单。比例内末位总成绩并列时，优先进入体检的顺序为:①面试成绩高的;②全日制院校毕业学历层次高的;③符合报考岗位规定学历毕业时间早的。
体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。初次体检不合格人员允许复查一次，复查仍不合格者，取消聘用资格。
八、政治考察
政治考察参照招录人民警察有关规定进行。
九、公示
笔试成绩、面试成绩及综合成绩均面向社会公布，公示期为七天。
对体检、政治考察以及公示期间经举报查实的不合格人员，不予聘用，依次递补。
十、人员管理及薪酬待遇
聘用人员与劳务派遣公司签订劳动合同，首次签订劳动合同为四年，容城县公安局负责人员的日常管理使用。合同期满，经容城县公安局考核合格后，可与劳务派遣公司续签聘用合同，续签合同期限不超过五年。
聘用人员月工资3120元，工资档次共有六档，符合晋升条件的，平均每2年晋升一个工资档次，每个工资档次增加工资100元。按照国家规定缴纳五险一金，个人缴纳部分由劳务派遣公司代扣代缴。
统一发放帽类、服装类、鞋类等四季辅警服装及标识，单位可提供食宿。
本公告由容城县公安局、容城县人力资源和社会保障局负责解释。
监督举报电话：0312-2402100、0312-5600304。
详情登录
https://www.hbrc.gov.cn/Wygkcn_ReadNews.asp?NewsID=2600 from=singlemessage isappinstalled=0
河北省人民医院2019年选聘工作人员公告
根据省委组织部、省人力资源和社会保障厅《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》（冀人社发〔2011〕9号）文件精神，结合我单位2019年招聘工作人员计划和岗位空缺情况、工作需要，拟采取选聘方式招聘工作人员6名，现将有关事项公告如下：
一、招聘单位基本情况
招聘单位：河北省人民医院。
主要职责：河北省人民医院是省卫计委直属的集医疗、教学、科研、预防、保健、康复、急救为一体的大型现代化综合性医院。
二、招聘原则
坚持德才兼备，贯彻民主、公开、竞争、择优的原则，在测评、考核的基础上择优聘用。
三、选聘条件、岗位、人数
(一)应聘人员应具备以下基本条件
1、具有中华人民共和国国籍；
2、遵守宪法和法律；
3、具有良好的品行；
4、具有与招聘岗位要求相适应的年龄、学历学位、专业或技能条件；
5、适应岗位要求的身体条件；
6、具备岗位所需要的其他条件。
(二)选聘人数和岗位条件
2019年河北省人民医院拟选聘工作人员6名，其中博士6名。具体要求详见《省卫生健康委直属事业单位河北省人民医院2019年选聘工作人员岗位条件表》(附件)。其中专业参考教育部《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》《普通高等学校本科专业目录》《普通高等学校高职高专专业参考目录（试行）》等设置。
符合招聘条件的港澳台居民，均可报名应聘相应岗位，需取得祖国大陆全日制普通高校学历或取得祖国大陆承认的学历。
现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、未满服务年限或未满约定服务期限的人员、在读的非应届毕业生,不在招聘范围。
曾因犯罪受过刑事处罚和被开除公职的人员、失信被执行人，以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报考。此外，应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
四、选聘范围
普通全日制博士毕业生。
五、选聘程序
(一)发布信息
通过河北省人民医院官网发布招聘信息，到开设相关专业的高校或目标单位宣传招聘信息寻聘。
(二)报名及资格审查
通过现场报名的方式接收报名。根据岗位条件要求进行资格审查，对报名人员信息进行资格审查。凡弄虚作假者，一经发现，取消选聘资格。
(三)测评考核
由医院组织考核小组对应聘人员进行测评和考核。采取专家面试和综合面试的方式进行测评考核。
(四)体检、考察、公示
体检工作由河北省人民医院统一组织，体检参照现行公务员录用体检标准执行。
体检合格的，由医院组织人事处对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察。考察、体检不合格的，取消拟聘人选资格。
经体检、考察合格的，确定为拟聘用人选，进行公示，公示期7个工作日。
(五)聘用
拟聘人选确定后，招聘单位提出聘用意见，填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》、拟聘人员名册一式三份，连同招聘情况报告及拟聘人员相关证件材料，按程序报省人力资源和社会保障厅办理相关审批手续。被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
六、其他事项
在公开招聘过程中发现的违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）处理。
政策咨询电话：0311-85988952（河北省人民医院组织人事处）
监督举报电话：0311-66908950（省人力资源和社会保障厅）
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大名县妇幼保健院招聘医学类专业技术人员公告
大名县妇幼保健院是一所“二级甲等”妇幼保健院。现面向社会公开招聘医学类专业技术人员50名，招聘事项如下：
一、招聘岗位、人数
1、招聘临床医师、医技、护理、药学类人才共50名。
2、具体招聘岗位及要求详见《大名县妇幼保健院2019年公开招聘医学类专业技术人员岗位需求表》(附件1)。
二、招聘条件
1、拥护中国共产党、热爱社会主义、遵纪守法、品行端正;
2、具有良好的思想品德和职业道德;
3、年龄在18周岁以上（2001年8月31日及以前出生）；获得国家承认的全日制大专及以上学历学位的执业医师；临床医学类中级职称者年龄可放宽到40周岁（1979年8月31日及以后出生）；高级职称者年龄可放宽到45周岁（1974年8月31日及以后出生）
4、热爱本专业，具有高度的工作责任心及工作热情;
5、五官端正，身体健康，热爱妇幼卫生工作;
6、报考护理岗位的全日制普通高校大专应往届毕业生，需取得护士执业证和资格证；全日制普通高校本科毕业生需通过护士资格考试。
7、其他条件，具有以下情形之一的，不得报考。
（1）受处分期间或未满期限的；
（2）正在接受审计、纪律审查或涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的；
（3）法律、法规规定不得报考的其他情形；
（4）其他人才项目服务期未满的人员。
三、招聘程序
大名县妇幼保健院公开招聘医学类专业技术人员，按照发布招聘信息报名、资格审查、考试、体检、考察、公示、聘用等程序实施。
（一）报名时间：
2019年11月20日至2019年12月10日止
（上午8：30-12：00，下午2：30-5：00）
（二）报名与资格审查
本次招聘采取现场报名的方式。
现场报名并进行资格审查。应聘人员填写《大名县妇幼保健院公开招聘专业技术人员报名表》，并附有效居民身份证、毕业证、学位证、职称证等相关材料（原件及复印件，复印件留档备查），近期免冠1寸正面证件照2张（不限底）。有工作单位的考生，需持单位同意报考的证明原件。
现场报名后将进行资格审查，报名人员如提供证件、材料有虚假，一经发现，取消其报名资格。
报名地址：大名县妇幼保健院行政办公区三楼人事科
联系电话：0310-6580117
（三）本次招聘采取考核方式进行。通过资格复审合格的人员，进入考核环节。
考核分为笔试和面试两种：
1、考试方式：考生在规定的时间内持准考证和本人身份证原件参加考试。
2考试内容：面试根据妇幼保健院的工作特点和职位要求，主要测试考生的基本素质和能力，包括逻辑思维能力、政治思想水平及组织协调能力、判断分析能力、语言表达能力、人际沟通、形象气质等；笔试根据考生应聘岗位要求，进行基础专业知识测评。
3、成绩：考试均按照百分制计算，按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。笔试成绩60%+面试40%=总成绩，当总成绩出现并列时，学历层次高的优先进入下一环节，学历层次相同的进行加试，并按加试成绩高的进入下一环节。
4、报考临床岗位的人员，具有高级职称或本科以上学历者；临床岗位急需的全日制本科生，具有《医师资格证》及《住院医师规范化培训合格证》者，直接录用。
（四）体检
考试合格人员确定为体检对象。由大名县妇幼保健院招聘工作领导小组指定医院进行。考生体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》放弃体检或体检不合格的，取消进入下一环节资格，空缺岗位予以递补。体检费用考生自理，体检时间另行通知。
四、相关待遇
招聘专业技术人员待遇按照医院的《关于聘用人员薪酬待遇实施办法》及《聘用人员管理办法》的通知文件执行。其中中级及以上职称、具有《医师资格证》和《住院医师规范化培训合格证》专业技术人才可享受同工同酬待遇。
此公告最终解释权归大名县妇幼保健院所有。
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https://mp.weixin.qq.com/s/zTsP52uAe1xLecn6PWaoZA
赵县民政局公开招聘敬老院工作人员的公告
为满足赵县民政局下属敬老院用人需求，决定面向社会公开招聘护理人员13名。
一、招聘计划
南柏舍敬老院招聘护理员7名；新寨店敬老院招聘护理员6名。
二、报名条件
1.年龄：男18周岁以上55周岁以下，女18周岁以上50周岁以下。
2.学历：中专或高中以上学历。
3.有在养老工作机构工作经历者优先。
有下列情形之一的，不得报考：
（1）受过刑事治安处罚、劳动教养、少年管教的；
（2）有犯罪嫌疑尚未查清的；
（3）曾被辞退或者开除公职的；
（4）有法律规定不得录用的其他情形的。
三、招录程序
1.报名
报名地点：赵县南柏舍敬老院一楼大厅
报名时间：2019年11月29日-2019年12月1日（上午9:00-11：30下午2：00-5：00）
联系电话：0311-86890893
有关要求：
（1）本人携带身份证原件及复印件各一份；
（2）户口本原件及复印件各一份；
（3）学历证书原件及复印件各一份；
（4）本人近期免冠一寸彩照2张（蓝底）；
（5）考试服务费为每人100元；
符合条件的填写报名表。
2.面试
面试委托有资质的考试机构统一组织面试。
（1）面试时间及地点详见准考证。
（2）考试机构依据招聘计划进行报名、初审、复审环节确定进入面试人员。面试成绩满分为100分。为确保招聘质量面试成绩低于60分者均为不合格。
3.体检与政审
考试机构根据考生面试成绩按1：1的比例确定进入体检人员。统一到指定医疗机构进行。费用由考生直接交至体检医疗机构。体检时间、地点等另行通知。初次体检不合格者，允许复检一次，复检仍不合格者，取消招聘资格。缺额按总成绩由高分到低分依次进行递补。政审表由户籍地公安派出所盖章后交至单位政工科。
四、日常管理及待遇
1.根据面试、体检结果，最终确定拟录用人员，被招聘人员根据石家庄市人民政府《石家庄市市直机关事业单位劳动聘用人员管理暂行办法》有关要求，委托劳务派遣公司管理，与劳务派遣公司签订劳动合同，初次签订合同为两年。并在赵县人社局办理劳动用工备案。
2.被招聘人员工资标准：护理员2000/人/月，工资按月拨付至劳务派遣公司统一发放及办理养老、医疗、失业、工伤社会保险。
3.用人单位每年度负责对招聘人员进行考核，考核不合格者由劳务派遣公司负责与其解除聘用合同。
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http://www.zhaoxian.gov.cn/content.jsp?code=000734346/2019-00452
石家庄市栾城区民政局石家庄市栾城区人力资源和社会保障局2019年公开招聘劳动聘用人员公告
经区委、区政府研究同意，面向社会公开招聘一批劳动聘用人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
招聘工作坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、公平、竞争、择优的原则。
二、招聘计划
（一）招聘人数及岗位
本次招录人员共计21名，其中普通岗16人，退役（男）岗5人。
（二）岗位设置
本次招聘的人员主要安置在民政局、各乡镇、社区从事基层社会救助服务。
三、招聘要求
（一）基本条件
遵守宪法和法律，品行端正，无违法犯罪记录；热爱所报岗位工作。
（二）岗位要求
除具备基本条件外，还应具备应聘岗位所需其他条件。具体招聘岗位、招聘数额、招聘条件详见《2019年栾城区民政局公开招聘劳动聘用人员岗位条件表》。
四、招聘组织
本次招聘采取委托有资质的第三方专业测评机构完成招聘流程，纪委监委全程监督。招聘流程如下：
（一）发布公告
2019年11月18日至2019年11月24日通过栾城区政府网站、招聘报名网站、掌上栾城等渠道发布公告。
（二）报名
本次招聘只采取网上报名方式，不接受现场报名。每人限报考一个岗位。采取网上报名、网上打印《准考证》的形式进行。
报名时间：2019年11月25日10:00至2019年12月3日17:00。报考人员登录招聘专网（http://www.noahjob.cn/）按提示进行报名。第三方机构负责对网上报名数据进行初审、初审合格者进行网上缴费，考务费100元（退役军人免缴）。
网上资格审核合格并交费成功的（退役军人除外）即可按照规定时间打印准考证参加笔试。2019年12月3日第三方机构设立“辅助报名点”，地址为栾城区福景名都小区底商。缴费截止时间为2019年12月4日12:00。
报考岗位的招聘人数与报名人数之比要达到1：1.5比例的，达不到这一比例的，按比例减少该岗位招聘人数，直至取消该岗位的招聘，并及时通知该岗位报名考生。
（二）笔试
笔试时间初步确定在2019年12月7日。笔试采取闭卷方式进行，以100分设置，笔试时间为90分钟，全部为客观题，考试以行政能力测试、公共基础知识等内容为主。要求考生在答题卡上做答。考试结束后，笔试成绩当天在考点公布，考生也可通过专用网站查询笔试成绩和是否进入现场确认环节。
网上打印《笔试准考证》时间：2019年12月5日10：00至2019年12月6日17：00，考生凭《笔试准考证》和有效期内本人第二代《身份证》参加考试。具体考试时间、地点及有关要求以《笔试准考证》为准。
（三）现场确认
依据招聘计划和笔试成绩，分岗位从高分到低分按1:1.5的比例初步确定进入现场确认环节人员名单，最后一名成绩相同的一同进入。未达到比例的，将按照该比例核减岗位招聘人数，直至取消该岗位的招聘。
进入现场确认环节的考生于2019年12月10日由本人持身份证、户口本、毕业证、退役士兵证件等原件和复印件（两份），到区民政局进行现场资格确认。所有到现场确认资格人员均需签订书面《承诺书》。
在网上报名时填报的情况不实、不符合应聘条件、中途放弃的考生，取消其应聘资格，并按笔试成绩高低依次递补。对弄虚作假行为要追究责任。
（四）面试
现场资格确认合格人员于2019年12月13日网上自助打印《面试通知单》。面试采取结构化面试，以100分设置，具体面试时间、地点等信息详见《面试准考证》。面试结束后，当天在考点公布面试成绩。
（五）综合成绩公布
面试工作结束可通过报名网站查询综合成绩。按照岗位分别计算综合成绩并排序。综合成绩=笔试×40%+面试成绩×60%，综合成绩并列的，面试成绩高者优先，面试成绩再相同的学历高者优先，学历再相同的毕业时间早者优先。
（六）体检
根据综合成绩排名依招聘计划1:1的比例确定参加体检人员名单，体检项目标准参照《公务员体检通用标准（试行）》有关规定及有关岗位要求执行。体检时间、地点另行通知，体检费用由考生自理。
（七）考察
对体检合格者的政治思想、道德品质、工作能力和现实表现进行全面考察。考察工作由民政局负责。如有体检、考察不合格或自动放弃人员，根据综合成绩依次递补。
（八）公示
根据综合成绩、体检、考察结果，确定拟聘用人员名单，在招聘专网、区委、区政府、民政局公示不少于7个工作日。
（九）选岗
公示无异议后，依据考生的综合成绩，分岗位从高分至低分依次由考生本人现场选岗。
（十）岗前培训
经公示无异议的，进行岗前培训，培训合格后方可上岗。培训工作由民政局负责。培训期间考生如出现不服从指挥、违反培训纪律、培训结束后考试成绩不合格情况，则取消该考生上岗资格。
五、聘用及待遇
（一）聘用
新聘用人员试用期2个月，试用期不合格的取消聘用资格。此次招聘的劳动聘用人员不列编制，委托第三方人力资源机构按劳务派遣方式进行管理。试用期满经用工单位考核合格后办理相关手续；用工单位与第三方人力资源机构签订《劳务派遣协议书》，聘用人员与第三方人力资源机构签订《劳务派遣合同》。
（二）待遇
工资待遇包括基本工资、岗位补贴、工龄津贴、年终奖。具体标准如下：
1、基本工资：月基本工资标准按当年我区最低工资标准（今年标准为1900元）执行。
2、岗位补贴：岗位补贴标准由岗位补贴系数乘以当年我区最低工资标准确定。本次招聘的劳动聘用人员岗位补贴系数统一设定为0.4(即760元)，若上级出台新规定，按新规定执行。
3、工龄津贴和军龄津贴：从聘用到新单位之日起，每满一年，增加工龄津贴30元。全日制普通中专及以上在校学习时间可作为计发工龄津贴年限。退役军人在部队服役年限作为计发军龄津贴年限，按虚年计算，标准为70元。
4、年终奖：经聘用单位考核合格的，享受年终奖，标准为当年12月份的全额工资。
5、社会保险待遇。根据有关文件规定，为招聘人员按企业职工有关规定缴纳养老、医疗、生育、工伤、失业保险。
（三）二次补岗面试
为保证本次招聘效果，如部分岗位在招考过程中因人员不足，导致岗位核减的情况，在不超出招聘总人数的情况下，进行二次补充面试，招聘岗位数量根据实际情况制定。二次补岗面试报考条件为具有笔试成绩及现场确认通过的考生。
（四）开支渠道
本次公开招聘的劳动聘用人员的工资发放、各项社会保险缴纳由第三方人力资源机构办理，相关费用按照河北省民政厅、河北省财政厅、河北省扶贫开发办公室《关于印发 关于推进农村特殊困难群体社会救助兜底保障工作的实施方案 的通知》（冀民[2019]19号）文件要求，政府购买社会救助服务所需经费列入财政预算，从既有的社会救助工作经费或社会救助专项资金预算中统筹安排。
六、工作要求
（一）严格按中华人民共和国人社部2018年1月1日起执行《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（中华人民共和国人社部第35号令）规定执行，对招聘中违纪违规行为严肃处理。
（二）本次考试不指定考试范围，不指定考试用书，不举办也不委托任何单位组织任何形式的培训，对于社会上组织的辅导班或培训班，均与本次招聘无关，考生谨防上当受骗。
（三）为确保本次招聘效果，本次招聘环节（报名环节除外）出现缺额时允许递补。招聘流程进行过程中，考生如未按时参加，视为自动放弃。第三方机构负责组织依次递补。
（四）为了提高工作效率，更好地服务广大考生，本次招聘设置“招聘信息发布公众号”，其主要作用为：一是在考试过程中各阶段发布信息，提醒考生下阶段工作安排及时间节点；二是对考试过程中紧急事件，需要准确通知到考生的事项进行公告；三是对考生提出的共性问题，统一解答。关注方式为，微信搜索公众号“本地企事业单位招考”。
（五）请考生在进行网上填报时，务必填写本人常用联系方式，确保在招录期间保持手机等通讯设备畅通，因通讯不畅影响报名、考试、资格复审、体检、考察或递补的，后果自负。招聘过程中若有疑问，可在工作时间（周一至周五9:00-12:00 13:30-17:00）拨打电话：69129872（民政局咨询服务）、85978008（第三方机构报名服务）。
（六）本次招聘中涉的劳动聘用人员身份、年龄、户籍等截止时间以公告发布之日为准。
（七）为严肃工作纪律，严防招聘工作中不正之风及违法违纪行为的发生，聘请区纪委监委对招聘过程进行全程监督，监督电话：85501425。
（八）为方便手机报名考生打印准考证，辅助报名点提供打印准考证服务。地址：石家庄市栾城区福景名都小区底商（咨询85978008）。
（九）未尽事宜由栾城区公开招聘劳动聘用人员工作领导小组研究决定。
（十）本公告由栾城区公开招聘劳动聘用人员工作领导小组办公室负责解释。
详情登录
http://www.luancheng.gov.cn/zhengwu/col/1490691778310/2019/11/18/1574057438913.html
香河县关于招聘社会救助协办员的公告
因工作需要，香河县民政局面向社会公开招聘社会救助协办人员，招聘公告如下：
一、招聘原则
公开、平等、竞争、择优。
二、招聘岗位及人数
A岗：社会救助外勤协办员5名(因涉及经常下乡，岗位特殊，限男性)。
B岗：社会救助内勤协办员5名(不限性别)。
本次公开招聘，报考人数与招聘岗位人数比例不能低于2:1,如达不到这一比例，则相应核减该岗位招聘人数。
三、招聘条件
(一)遵纪守法、作风正派、责任心强，服从组织安排；
(二)身体健康,仪态端庄，具备履行岗位职责的身体条件和工作能力；
(三)香河县本县户籍，原则上具有普通高等院校专科及以上学历，年龄为18至30周岁。
(四)有下列情形之一的人员不得报考：
1.正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的;
2.曾被开除公职或被单位辞退的;
3.有法律规定不得聘用的其他情形的。
四、招聘程序与办法
(一)信息发布：2019年11月22日至28日在香河县政府网
(http://www.xianghe.gov.cn)发布。
(二)报名与资格审查
1.报名地点：香河县民政局办公室。
2.报名时间：2019年11月29日---2019年12月2日(节假日除外)。
3.报名时需提供以下资料：香河县社会救助协办人员报名表(报名时现场填写)、身份证、户口本、学历证书原件及复印件，本人近期1寸同版免冠照片3张。
4.经县民政局与县人社局对报考资格审核无误的考生，核发准考证，考生于2019年12月6日、7日到香河县民政局领取《准考证》。
(三)考试
采用笔试和面试相结合的办法(具体时间、地点见《准考证》标注)。
笔试：笔试满分为100分，考试内容为公共基础知识和社会事务基础知识。
面试：按照岗位招聘计划，依笔试成绩由高分到低分按2:1的比例确定参加面试人员;若末位笔试成绩并列时，并列人员都进入面试。不足比例，按实有人数参加面试。面试满分为100分。面试内容为岗位适应能力、沟通表达能力、执行能力、仪表气质等。面试时间每人不超过5分钟。面试实行百分制，当场打分，面试成绩采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩。
成绩计算：综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
笔试、面试成绩在香河政府网公布
(四)体检和政审
根据综合成绩高低，按拟招人数1:1的比例，从高分到低分确定参加体检人员。体检标准参照国家人事部颁布的《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费自理。体检不合格的依次递补。
对体检合格人员，由民政局会同县人社局进行考察政审。考察由应聘者提供户籍所在地公安机关出具的无犯罪记录证明、工作单位或当地居(村)委会出具的思想政治表现鉴定等。
(五)公示聘用
对经体检、考察政审合格的人员按规定进行公示，公示无异议的人员确定为聘用人员，签订劳动合同，试用期三个月。
(六)待遇
香河县社会救助协办人员实行聘用合同制管理(劳务派遣人员)，工资待遇每月2800元(含保险)，民政局按照相关规定为其缴纳社会保险(养老、医疗、工伤、失业、生育保险)。人员工资及民政局承担的缴纳的各项保险费用部分，列入财政预算。年终考核等次为合格的，每满一年月增资150元。考核等次为不合格的、工作期间严重违反国家法律法规，造成不良社会后果的，予以清退处理。
严肃招考纪律，严禁徇私舞弊;如有弄虚作假者，即取消考试及聘用资格，并追究相关人员的责任。
报名咨询电话：0316-8323359
详情登录
http://www.xianghe.gov.cn/system/2019/11/22/030062123.shtml
邢台公开招聘专职消防员公告
根据工作需要，决定面向社会公开招聘144名政府专职消防员。具体公告如下：
一、招聘对象及条件
（一）遵守中国宪法法律，品行端正，作风正派，无不良记录；自愿从事灭火救援工作，具有奉献精神；服从命令，听从指挥；
（二）身体健康，无传染病或重大疾病，体格检查符合《河北省消防总队招收政府专职消防员体格条件》；
（三）政治审查符合《河北省消防总队招收专职消防员政治审查条件》；
（四）服从招聘单位对岗位的安排和调整；
（五）具备岗位要求的其它条件。
二、招聘岗位和人数
见附件1。
三、招考程序
（一）信息发布。2019年11月21日至26日，在邢台人才网(www.xtrcw.com)发布招聘信息。
（二）组织报名。
报名时间：报名时间为2019年11月27日至29日(上午8:30—12:00，下午1:30—5:30)。
报名地点：邢台市消防支队指挥中心（邢台市邢台县会宁镇会宁西街66号，咨询电话0319—5718018）。
报名材料：报名时必须携带①《公开招聘专职消防队员报名表》；②户口本、身份证原件及复印件；③学历证书原件及复印件；④学信网打印的《教育部学历证书电子注册备案表》（专科及以上学历提供）；⑤近期正面免冠一寸红底照片4张，有当兵经历和专业技术特长的，相关材料原件及复印件。
(三)体格检查。参照《河北省消防总队招收政府专职消防员体格条件》统一组织报考人员体检，费用自理（无论录用与否，不予退还）。体检结果原则上不予复查，时间、地点另行通知。
（四）考试。采取体能测试、笔试和面试方式进行，具体时间及地点详见《准考证》。①体能测试，男生项目：原地跳高、俯卧撑、仰卧起坐、1000米长跑、立定跳远；女生项目：仰卧起坐、800米长跑、立定跳远、百米冲刺、1分钟跳绳；满分100分。②理论测试，主要包括消防常识、政治理论、法律知识、公共基础知识和公文写作，闭卷考试，科目一门，满分100分；③成绩查询，在“邢台人才网”查询体能和笔试成绩、最低控制分数线和进入面试人员名单。对达到最低控制分数线的考生，分岗位依据体能、笔试成绩总和，从高分到低分按照计划招聘岗位1:1.5的比例确定面试人选，比例内末位成绩并列的都进入面试人选，达不到1:1.5比例的，最低控制分数线以上的考生全部进入面试。④技能测试，报考驾驶员岗位的考生在面试前需参加技能测试，包括消防教练车驾驶、倒库、移库、侧位停车，技能测试采取一票否决制，测试合格者方可有资格进入面试。⑤面试，采取结构化面试形式，主要测评考生的工作适应能力、应变与自我控制能力、言语表达与仪表举止等，满分100分。面试成绩设定合格分数60分，达不到合格分数线不得进入下一环节。⑥综合成绩合成，男生综合成绩=体能测试成绩×45%+笔试成绩×25% +面试成绩×30%（小数点后保留两位数）。女生综合成绩=体能测试成绩×20%+笔试成绩×35%+面试成绩×45%（小数点后保留两位数）。
(五)政审。根据考生综合成绩，按照招聘计划1:1比例从高到低确定进入政审人选。政审参照《河北省消防总队招收专职消防员政治审查条件》组织政审，政审不合格者，一律不予录用。
(六)公示。在“邢台人才网”对拟录用人员进行公示，公示期为7个工作日。
凡未在规定时间内参加笔试、面试、体检以及未按要求提供证件、签订劳动合同、报到的，均视为自动放弃聘用资格。
四、特别提示
（一）拟聘用人员正式上岗前，需参加邢台市消防支队统一组织的岗前培训，内容为条令条例、法律法规、规章制度和常用的防火、灭火知识以及队列、体能和消防专业技能训练。培训结束后进行结业考核，不达标者取消录用资格。岗前培训结束后，进入试用期，试用期内只发放基础工资，不享受各类补贴及保险，试用合格者与用人单位签订劳动合同。
（二）资格审查贯穿招考全过程，应聘对象提供虚假材料、故意隐瞒事实的，伪造、编造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，以及在体检、体能理论测试、政审中作弊的，一经查实，取消聘用资格。
（三）招聘采取委托第三方考试机构方式组织实施，考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导班。目前社会上出现的假借事业单位招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关。敬请广大应聘者提高警惕，切勿上当受骗。在招聘过程中，除体检费外，不收取任何费用。
报名地点：邢台市消防支队指挥中心（邢台市邢台县会宁镇会宁西街66号，咨询电话0319—5718018）。
详情登录
http://www.xtrcw.com/News/2892.html
景县景州镇人民政府招聘劳务派遣人员公告
因工作需要，经县委、县政府研究同意，景州镇人民政府通过公开招标购买服务方式，委托衡水众恒劳务派遣有限公司公开招聘劳务派遣人员，具体招聘事宜如下：
一、招聘原则
坚持“公开、公平、公正、择优”的原则，实行公开招聘，在考试考察的基础上择优聘用。
二、招聘数量
拟通过劳务派遣方式面向社会公开招聘劳务派遣工作人员10名，(根据实际报名，经领导小组研究招聘指标取消或调整)。
三、报名条件
（一）报名需同时满足以下条件：
拥护党的路线、方针、政策，遵守宪法和法律，具有过硬的政治素质和良好的道德品行；
身体健康，形体端正，无残疾，无重听，无色盲，无口吃，无纹身，无精神病史，双眼矫正视力均在1.0以上，男性身高1.65米以上，女性身高1.55米以上；
户籍不限，年龄在35周岁以下，学历全日制本科学历。吃苦耐劳，能胜任乡镇工作。
四、招聘程序：
（一）报名与资格审查
1、报名方法。报名地点设在衡水众恒劳务派遣有限公司（县财政局北药材公司对过），报名时现场进行影像采集。报名时间为2019年11月23日—11月29日（上午8:30-11：30，下午2:30-5:00），节假日休息。考生报名前，须完全了解本次招录的政策和条件。报名时需带本人户口本、身份证、毕业证、（以上证件均需提供原件及复印件）、近期小二寸免冠照片4张、粘有同版小二寸免冠照片的报名表一式两份。（报名表在景县人民政府网自行下载）。
报名表一律由本人手写，打印或代写无效，凡填写信息不真实、不完整或填写错误，一律取消聘用资格。
2、报名结束后，对报考人员的资格进行审查。
3、资格审查贯穿招录工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招录条件，弄虚作假的，均取消考录资格，问题严重的要追究责任。
注意事项：
考生自备档案袋，将提供的各类资料原件和复印件分别装入两个档案袋中。
考生提交的各类复印件、报名表均作为报名原始资料留存，不再退还本人。
4、请考生及时关注景县人民政府网，了解考试有关信息。
（二）缴费
考生报名时缴纳报名考务费100元（报名费用于考务、试卷等费用，报名截止后不退）。
（三）笔试
考生在规定时间内到众恒劳务派遣有限公司领取《笔试准考证》。参加考试时，必须同时携带准考证和有效期内的二代居民身份证。缺少证件的考生不得参加考试。具体考试时间、地点以《笔试准考证》为准。
笔试采用闭卷考试的形式进行。笔试划定最低合格分数线，最低合格分数线由领导小组研究确定。笔试内容为:行政职业能力测试及公文写作。总分100分,考试时间为120分钟。根据笔试成绩,按不超过2:1的比例确定进入面试人选。
（四）面试
面试主要测评考生的举止仪表、语言表达能力、综合分析能力、组织协调能力、应变能力等综合素质。满分100分,60分为合格分数线,低于合格分数线的取消聘用资格。面试时间、地点、注意事项详见《面试通知单》。考生须持有效期内的二代居民身份证、笔试准考证、面试通知单参加面试。
总成绩=笔试成绩*30%+面试成绩*70%(成绩四舍五入保留小数点后两位)
面试成绩达到合格分数线以上的,依照招聘计划,分岗位按总成绩从高分到低分1:1的比例,确定政审、体检人员名单。比例内末位总成绩如出现并列取面试成绩高者。
如考生放弃面试资格，按笔试成绩从高到低的顺序依次递补。
政审
进入政审程序的人员，通过个别座谈等方式，全面了解考察对象德、能、勤、绩、廉等方面的表现，有考察不合格的，按总成绩顺延递补。
体检
政审合格者进入体检程序，体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》规定执行。体检结果原则上不予复查，体检不合格者取消其录用资格，按总成绩依次递补。
公示
对上述环节合格的人员在景县人民政府网进行公示。
聘用及福利待遇
经考察合格后，按程序研究确定拟聘用人选，并在县政府网站进行公示，公示时间为5个工作日。公示期满无异议或反映问题不影响招聘的，由劳务派遣公司办理相关劳务派遣手续，人员身份为劳务派遣人员,待遇比全日制本科毕业安排的正式事业工作人员略低，工资初定为每人2850元/月（“五险一金”单位缴纳部分由镇财政支付，个人缴纳部分从工资中扣除）。
五、招聘纪律
请考生及时关注景县人民政府网。凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、面试、政审、体检、报到等，均视为自动放弃应聘资格；资格审核贯穿招聘工作全过程，任何环节，发现考生填报不实、提供虚假材料等情况，即取消资格，问题严重的要追究责任。
详情登录
http://www.jingxian.gov.cn/art/2019/11/22/art_929_190423.html
河北保定职业技术学院体育专任教师招聘公告
根据《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》，保定职业技术学院拟面向社会招聘体育专任教师（篮球专业）1名,现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
坚持德才兼备，贯彻民主、公开、竞争、择优原则，实行公开招聘，在面试考核的基础上择优聘用。
二、招聘方式
本次招聘采取单位招聘方式。
按照制定招聘方案、发布招聘公告、报名及资格审查、面试考核、考察、体检、拟聘人员公示、聘用等步骤进行。
三、招聘条件
公开招聘体育专任教师，具体条件如下：
（一）政治条件
具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，拥护中国共产党的领导，忠诚党的教育事业，具有较高的思想政治素质和良好的品行及职业道德。
（二）业务条件
具备运动健将资格和篮球专业运动员经历，能够完成学院规定的工作任务。
（三）学历条件
具有研究生学历或硕士学位证书，并提供学信网出具的学历学位认证报告。
（四）年龄条件
年龄不超过35周岁（1984年1月1日以后出生）。
（五）健康条件
身心健康，能胜任教学教练工作，符合体检标准。
（六）有下列情形之一者，不予聘用
1、未与原工作单位终止（或解除）劳动关系（含有关协议）的；
2、工作期间受过警告及其以上处分的；
3、应聘条件不合格或在应聘考核、体检、考察过程中弄虚作假的；
4、现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、未满最低服务年限或未满约定服务期限的人员、在读的非应届毕业生。
5、曾因犯罪受过刑事处罚和被开除公职的人员、失信被执行人，以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
回避关系是指《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条关于“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避”的规定。
四、招聘程序
通过保定职业技术学院网站（www.bvtc.com.cn）面向社会公开发布招聘信息。
（一）应聘报名与资格审查
1、应聘报名
学院面向社会公布招聘计划。应聘人员填写《保定职业技术学院应聘人员资格审查表》（见附件），并将本人身份证、毕业证、学位证、资格证等证明材料及复印件报送至学院招聘工作领导小组办公室。
应聘人员应保证所提供的各种材料和信息真实、准确，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负；招聘过程中如发现有弄虚作假、舞弊等行为，一经查实，立即取消考试及聘用资格。有关违纪违规行为将依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）进行处理。
报名时间:2019年11月21日-11月29日（公休日除外）
报名地点:保定市朝阳南大街613号（市交通局对面）保定职业技术学院西校区弘毅楼1108室。
请应聘人员保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知有关事宜。
2、资格审查
招聘工作领导小组办公室资格审查组对应聘人员资格进行审核，符合需求条件人员参加应聘考核。
（二）面试考核
面试考核采取试讲答辩的方式，主要测试应聘人员的教学能力和专业技能。实行百分制，合格分数线为60分。赋分采用“体操打分”法，去掉一个最高分和一个最低分，剩余成绩相加平均分为面试考核成绩。计算成绩时，保留小数点后两位。
（三）确定拟聘人选
招聘工作领导小组办公室根据应聘人员面试考核成绩排名，确定拟聘人选。拟聘人选名单报学院党委批准后在学院网站上公布。
（四）体检及考察
体检由招聘工作领导小组办公室负责组织实施。体检在学校指定的三级甲等以上综合性医院进行，由学院医务室负责安排。在接到体检通知未及时按要求完成体检或体检不合格的体检人员，学院取消其拟聘资格。
考察工作由学院招聘工作领导小组办公室负责组织实施，主要考察拟聘人员的政治思想、道德品质、业务能力等情况，核实其毕业院校、工作单位和工作表现，审查提供资料的真实性。核实情况与原提供资料不相符的，不予聘用。工作表现存在问题的，区别情况报学院党委重新研究决定。体检、考察不合格的，根据缺额，经学院批准后可参照考核最终成绩、应聘人员综合素质及体检情况从报考同一岗位的人员中从高分到低分依次递补。
（五）公示
招聘工作领导小组办公室将体检与考察合格的拟聘人员报学院党委审核，审核通过后在学院网站上进行公示，公示期为7个工作日。
（六）签约聘用
公示期满无异议的聘用人员签订聘用协议（合同）。由于个人原因未在规定期限（二十天内）内签订聘用协议（合同）的，学院取消聘用资格。
对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消聘用资格，按照面试考核成绩从高到低依次递补；对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用。
招聘的人员实行人事代理，签订聘用协议（合同），聘期期限（服务期限）为三年。应届毕业生按规定实行初期制度，初期为12个月，包括在合同期限内;具有工作经历的应聘人员执行试用期制度，试用期为6个月，包括在合同期内。见习期、试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，解除聘用。
五、招聘待遇
学院此次招聘的体育专任教师是紧缺专业教师，工资福利待遇按照3000元/月标准执行。学院根据有关政策，为其缴纳养老、医疗保险。
六、注意事项
通过保定职业技术学院网站公布招聘过程中的资格审查通知、面试考核通知、面试考核成绩、拟聘人员名单等信息。请应聘人员注意查看相关信息。
政策咨询电话：0312-5909346 石老师、刘老师
监督举报电话：0312-5909369 杜老师
监督举报邮箱：bzyjwbgs@163.com
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http://www.chinasydw.org/201911/96219.html
保定市国控集团有限责任公司2019年冬季员工招聘公告
保定国控集团成立于2016年8月18日，是由保定市政府直管的国有独资公司，市财政局代政府履行出资人职责，注册资本50亿元。发展战略定位是新时代保定城市运营商。现国控集团面向社会公开招聘，具体情况如下。
一、通用任职资格：
1.具有正确的世界观、人生观和价值观，认同国控集团的文化理念。
2.具有良好的职业素养，勤勉尽责，开拓创新，团结合作，激情奉献。
3.具有全日制普通高等教育大学本科及以上学历。国（境）外院校毕业的需取得国家教育部认可的同等学历。
4.具有履行岗位职责的综合素质、专业知识、从业经历、工作能力以及必要的任职资格等。
5.具有良好的心理素质和能够正常履职的身体素质。
6. 45周岁及以下（1974年11月22日以后出生）。
7.各岗位特定要求以岗位说明为准（见附件：招聘岗位信息表）。
二、福利待遇
绩效奖金、五险一金、带薪年假、周末双休、定期体检、职工食堂、团建活动、采暖补贴、通讯补贴、交通补贴、节日福利。
三、用工形式
劳动合同制。
四、网上报名截止时间
2019年12月1日17：00
五、招聘流程：
职员岗：公告、报名→资格审核、现场审核→笔试→成绩公示→面试→试用前考察→试用
专员/主管岗：公告、报名→资格审核、现场审核→面试→试用前考察→试用
注：本次招聘全程委托第三方服务机构（河北诺亚德汇人力资源服务有限公司）组织实施。
1.报名与资格审查
1.1截止时间：2019年12月1日17：00
1.2报名方式。采用网上报名方式进行，报考人员登录招聘专网（http://www.noahjob.cn）按提示进行报名。
1.3在线报名审核。考生需根据网站提示，如实填写考生报名表（内容包括：个人基本信息、学历、专业资格、从业经历等内容），并上传相应证明材料电子信息。工作人员依据招聘岗位的条件进行在线资格审查，通过在线资格审查的考生即完成报名。
1.4现场资格审核。
1.4.1资格审查方式。现场人工审核，考生需携带本人身份证、学历、专业资格材料原件及复印件一份，于规定时间到相应地点参加现场人工核验，工作人员将对考生填报的在线信息进行逐一核实。通过现场审核环节的考生，依据报考岗位分别进入笔试或面试环节详见《招聘岗位信息表》。
1.4.2审查时间：2019年12月2日9:00—2019年12月2日17:00。
1.4.3审查地点：保定市东风东路685号河北诺亚德汇人力资源保定分公司会议室，咨询电话：0312-5028305。
1.5打印《笔试准考证》。完成资格审核的考生，于 2019年12月5日9：00至2019年12月6日17：00从报名系统自行打印《笔试准考证》。
1.6网上报名及资格审核注意事项：
1.6.1应聘者开始报名前，须详细了解本次招聘政策和拟应聘岗位条件，然后按步骤进行具体操作。
1.6.2网上报名实行严格的自律机制，应聘者必须对提交审核的报名信息的真实性负责。报名时请规范填写和选择表项，上传的电子照片要符合要求（近期1寸白底免冠照片）。
1.6.3考生网上报名“提交审核”后信息将被锁定，进入“待审核”状态。一般情况下，审核员24小时内会在报名系统上回复资格初审结果。“审核通过”的，不能再进行修改；“审核未通过”的，可根据提示的未过原因，修改信息或改报岗位并重新提交审核，工作人员将会进行再次审核。经修改后，审查结果仍显示“未通过”的应聘者不具备报名资格。请考生尽量不要选择最后时刻报名，以免因报考条件不符或填报信息不完整等原因审核未通过而错失机会。
1.6.4考生务必牢记：报名和现场资格审核时间、打印准考证时间、考试时间等重要时间信息，凡是在规定时间未完成相关操作的，将被视为自动放弃。同时，报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负。
2.笔试
2.1笔试的时间、地点：2019年12月，具体时间、地点和有关要求详见《笔试准考证》。
笔试形式：线下笔试。
3.成绩公示
笔试成绩于笔试结束3天后在网上报名系统进行公示，公示期间可进行笔试成绩查询。
4.面试
4.1面试携带：个人简历10份、身份证原件、各类证书复印件1份（身份证、最高全日制学历毕业证、学位证、资格证书等），未尽事宜详见《面试准考证》。
4.2面试时间、地点：2019年12月，具体时间、地点和有关要求详见《面试准考证》。
6. 试用前考察
由第三方机构进行试用前考察包括体检、背景调查和档案审核等。体检时间以通知为准，到指定专业体检机构或市级以上医疗机构体检。
7.试用通知
以电话或短信方式通知本人。如您在入职时提供的各项资料符合招聘要求并真实有效，我们将与您签订正式的劳动合同。
详情登录
http://www.noahjob.cn/ProjectRecruitStep/Notice?PK_JPID=201911211420210890000000000000453810 PK_PFID=201911211420211980000000000000453818
河北昌泰建设发展集团有限公司为其下属子公司面向社会公开招聘6名工作人员公告
河北昌泰建设发展集团有限公司是经高新区工委、管委会授权，整合区属国有企业及经营性资产成立的独立法人。经营范围包括城市基础设施建设；人力资源服务、企业管理咨询服务；房地产开发；商务信息咨询服务；市场信息咨询与调查服务；工程管理服务；土地开发整理；房屋租赁、物业管理等。
河北高科项目管理有限公司主要经营范围项目法人服务；房屋建筑工程和市政公用工程监理；机电产品国际招标业务；政府采购代理业务；中央投资项目的招标代理业务；环境影响评价、建设项目招标代理服务；工程造价咨询；工程项目管理、工程监理；企业管理咨询、工程技术咨询服务、经济信息咨询（金融、证券、保险、期货咨询除外）。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）。
石家庄高新区昌泰房地产开发有限公司是河北昌泰建设发展集团有限公司下属全资子公司，公司性质为国有。公司成立于2018年01月，注册资本金37000万元，位于石家庄高新区长江大道315号。公司主营：房地产开发与经营；房屋租赁；房屋拆除工程施工（爆破除外）。
因工作需要河北昌泰建设发展集团有限公司现委托河北诺亚人力资源开发有限公司为其下属子公司面向社会公开招聘6名工作人员，现将具体招聘事宜公告如下：
一、招聘岗位需求及招聘条件
根据昌泰集团下属子公司的招聘计划，本次拟招聘相关工作人员6名。
岗位名称：项目总监
（一）岗位说明：
人员类型：新增
招聘人数： 5名
建议薪资：面议
（二）岗位职责：
1、确定项目监理机构人员的分工和岗位职责；
2、主持编写项目监理规划、审批项目监理实施细则，负责管理项目监理机构的日常工作；
3、检查和监督监理工程师的工作，根据工程项目的进展情况进行人员调配；
4、主持监理工作会议（包括监理例会），签发项目监理机构的文件和指令；
5、审查承包单位提交的开工报告、施工组织设计、技术方案、进度计划；
6、审查签署承包单位的申请、支付证书和竣工结算；
7、组织编写并签发监理月报、监理工作阶段报告、专题报告和项目监理工作总结；
8、调节建设单位与承包单位的合同争议、处理索赔、审查工程延期；
9、上级交办的其他事项。
（三）任职要求：
1、 国家正规院校土木工程、工业与民用建筑、给排水、电气工程及其自动化或暖通等相关专业本科以上学历；
2、持有全国注册监理工程师证书，并可注册到公司；
3、 8年以上工程监理工作经验，有总监理工程师或监理主管经验、大型基本建设项目运作、管理背景者优先；
4、 有丰富的专业理论知识和项目管理、经济合同管理工作的经验，能独立主持大型工程项目综合协调会议，合理组织开展全面监理工作；
5、 有较高的判断决策能力，能及时决断灵活应变，能处理各种矛盾、纠纷，具备良好的协调能力和控制能力；
6、 有很好的语言表达、交际沟通能力。
岗位名称：工程资料员
（一）岗位说明：
上级岗位： 工程部经理
下属岗位： 无
薪资范围：3000元-4500元
福利待遇：五险一金、双休、法定节假日、带薪年休假、年度体检、八小时工作制等。
（二）岗位职责：
1. 负责接收上级有关部门，各部、室发送的各种图纸、文件等资料，并登记造册，妥善保管；
2. 负责发放本部门对外发送的各种图纸、文件等资料，并办理登记手续；
3. 规范工程项目开发施工期间的各类图纸变更通知、工程合同及其它工程项目方面文件资料的收发，保管制度；
4. 对各种工程资料进行科学的规范的编号、登记、复印；
5. 负责管理好有关工程技术资料的归档保存和借阅管理，并按有关工程技术资料的重要性进行分类，及时清理作废资料不被误用；
6. 提醒各专业工程师工程资料的同步情况，发现问题及时向相关领导汇报。
7. 参加施工现场的监理例会,协助组织召开建设方专题会议，并做好会议纪要。
8．做好竣工资料的整理工作，督促专业工程师、监理公司、施工单位及时提交竣工资料，配合政府部门进行验收。
9. 负责定期清理工程档案，相关原件按要求及时移交公司档案室存档；
10. 领导安排的其他工作。
（三）任职要求：
1．工程类本科及以上学历、相关工作经验两年以上经验；
2．熟练使用办公软件及办公自动化设备，包括计算机、打印机、传真机、复印机等；
3．具备良好的文案写作能力；
4．具有良好的保密意识；有耐心，工作细致认真、谨慎、条理性强；责任心强，踏实肯干，工作积极主动，有团队合作精神。
基本任职要求：
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）拥护中国共产党的领导，认真贯彻党的路线方针，遵纪守法，思想政治素质好，责任心强，具有良好的道德品行和职业操守；
（三）具有与招聘岗位要求相适应的年龄、学历、专业和技能等条件；
（四）曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的人员不在本次招聘范围内；
（五）身体健康（参照《国家公务员录取体检通用标准》）；
二、工作地点
石家庄。
三、薪酬待遇
薪酬待遇：详见公告。
四、招聘程序
(一)发布公告
自 2019年11月12日起通过诺招聘www.noahjob.cn向社会公开发布招聘信息。
（二）网上报名和资格初审
报名网址：http://www.noahjob.cn ,或者手机微信关注“诺招聘”公众号，两种方式均可报名。
报名时间：11月12日至报名人数达到面试比例1:5及以上。
网上报名的基本程序：
1、应聘者开始报名前，须详细了解本次招聘政策和拟应聘岗位条件，认真阅读招聘公告，然后按步骤进行具体操作。
2、网上报名实行严格的自律机制，应聘者必须对提交审核的报名信息的真实性负责。报名时请规范填写和选择表项，上传的电子照片要符合要求。在资格审核时，凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的，取消应聘资格。
3、应聘者报名信息提交后，进入“待审核”状态。一般情况下，审核员48小时内会在报名系统上回复资格审查结果。“审核通过”的，不能再进行修改；“审核未通过”的，可根据提示的未过原因，修改信息并重新提交审核。应聘者报名信息审核成功后，即为报名成功。
（三）初面
请应聘者在报名成功后及时关注“诺招聘”公众号各环节信息发布，初面时间、地点详见《初面通知单》。
（四）复面
通过诺招聘（www.noahjob.cn），进行初面结果公示，并按照面试结果确定进入复面人选。复面时间、地点详见《复面通知单》。
（五）体检
进入体检环节的应聘者根据要求到指定医院按规定项目进行入职体检,相关费用由应聘者承担。
（六）拟录用公示
体检符合要求的应聘者进入拟录用公示，公示地点为诺招聘（www.noahjob.cn），公示期为7天。
（七）录用
1、经公示期满无异议的拟录用人员，或有反映问题但经核实不影响录用的，按规定签订合同，办理录用手续。
2、对公示反映有严重问题并查有实据，不符合录用条件的，取消其拟录人选资格，对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓录用，待查实并做出结论后决定是否录用。
3、在办理录用手续期间，不在规定时间报到的，取消其录用资格。
五、特别提醒
1、凡应聘者未在规定时间内按要求参加面试、体检、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格；资格审核贯穿招聘工作全程，在任何环节，发现应聘者不符合招聘条件，对学历和工作经验弄虚作假的人员，取消应聘资格，问题严重的要追究责任。
2、请应聘者网上报名时，务必填写本人常用联系方式，确保在招录期间保持手机等通讯设备畅通。
3、请应聘者在报名成功后及时关注诺招聘（www.noahjob.cn）及“诺招聘”公众号的各环节信息发布。
4、若出现某些岗位招聘人数未达到招聘要求人数，后期会进行二次招聘或核减。
六、咨询电话
报名咨询电话：0311-85095703 18032927833（工作时间：9：00-12：00；13：00-17：00；
监督电话：0311-85095730
详情登录
http://www.noahjob.cn/ProjectRecruitStep/Notice?PK_JPID=201911121344394830000000000004282634 PK_PFID=201911121344395150000000000004282646
沧州市关于2019年市直机关公开遴选公务员及党群系统事业单位公开招聘工作人员计划核减取消的通知
根据《河北省公开遴选公务员暂行办法》《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》及《沧州市2019年市直机关公开遴选公务员及党群系统事业单位公开招聘工作人员公告》规定，我们于11月23日—25日组织遴选及招聘报名，按照公告要求，共有70个计划达不到1:3开考比例。经研究，遴选核减21个计划，取消45个计划，共66个计划；招聘核减2个计划，取消2个计划，共4个计划。涉及报考已取消计划的考生，可按规定改报其它计划，未涉及到取消计划的考生，原报考职位不变。
中共沧州市委组织部
2019年11月26日
责任编辑：张永猛 下一篇：